Emploi Côte d’Ivoire : GESTIONNAIRES, STAGIAIRES EN BANQUE, CHEF DE SITE
Emploi Côte d’Ivoire : GESTIONNAIRES, STAGIAIRES EN BANQUE, CHEF DE SITE
DESCRIPTION DU POSTE
Les gestionnaires des collectivités territoriales sont des professionnels compétents et polyvalents qui travaillent dans le secteur public. Leur rôle consiste à assurer la gestion administrative, financière et technique de la collectivité territoriale pour laquelle ils travaillent. Leur travail est essentiel pour garantir le bon fonctionnement de la collectivité territoriale et pour répondre aux besoins de la population locale.
- STAGE ECOLE
- Date de clôture: 10/04/2023
- MAIRIE D’ABOBO
ETAT CIVIL
SERVICE TECHNIQUE
SERVICE SOCIO-CULTUREL
SERVICE FINANCIER
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Emploi Côte d’Ivoire 2 : LA BCEAO recrute PLUSIEURS STAGIAIRES POUR L’ANNEE 2023
DESCRIPTION DE L’OFFRE
BCEAO recrutement 2023, les conditions pour y accéder
BCEAO recrutement 2023, Le Centre Ouest Africain de Formation et d’Etudes Bancaires
(COFEB) est l’institution de formation créée par la Banque Centrale des Etats de l’Afrique de l’Ouest (BCEAO) dans le but de développer les compétences de ses ressources humaines et de renforcer les capacités des cadres des administrations économiques et financières, des banques et établissements financiers, ainsi que des systèmes financiers décentralisés des Etats membres de l’Union Economique et Monétaire Ouest Africaine (UEMOA). En outre, le Centre offre également des formations aux agents des structures communautaires et des institutions financières régionales.
Le COFEB accueille également des agents des banques centrales africaines, dans le cadre des relations de partenariat que la BCEAO entretient avec ces institutions.
Cependant, le Centre accepte également des candidatures exceptionnelles de candidats
provenant des secteurs de l’économie et de la finance, ainsi que des centres de recherche et des bureaux d’études installés dans l’UEMOA, qui remplissent les mêmes conditions.
Le COFEB est soucieux d’offrir une formation de qualité conforme aux normes et standards
internationaux. C’est pourquoi il a mis en place un programme de Diplôme de Master II en
Finances et Gestion Bancaire. Ce programme comprend neuf (9) mois d’enseignements
théoriques au siège de la BCEAO à Dakar, ainsi que quatre (4) mois de stage d’application hors du Centre, sanctionné par un mémoire à soutenir devant un jury.
BCEAO recrutement 2023: Quelles sont les conditions d’éligibilité?
Être éligible à la formation
Pour être éligible à la formation, il faut remplir les conditions suivantes :
Avoir 40 ans maximum au 1er janvier 2023.
Être employé d’une administration économique et financière, d’un établissement de crédit ou d’un système financier décentralisé d’un des États membres de l’UEMOA.
Travailler dans une banque centrale africaine partenaire.
Avoir un diplôme de maîtrise ou de Master I ou II en sciences juridiques ou politiques,
économiques ou en gestion, ou d’un diplôme d’ingénieur statisticien-économiste, ou d’un
diplôme de niveau BAC+4 en sciences juridiques ou politiques, économiques ou en gestion,
équivalent à la maîtrise et reconnu par le Conseil Africain et Malgache pour l’Enseignement
Supérieur (CAMES). Les candidats peuvent également justifier des soixante crédits (60) de la première année d’un Master (M1) en sciences juridiques et politiques, économiques ou en
gestion.
Avoir au moins deux (2) années d’expérience professionnelle au 1er janvier 2023.
Les candidats doivent également passer un test de niveau qui évalue leurs connaissances de base pour assurer un bon suivi des enseignements. La liste définitive des candidats retenus pour suivre la formation est communiquée à leur organisme d’origine et publiée sur le site internet du COFEB. Le test porte sur des épreuves de comptabilité générale, de monnaie et crédit, de microéconomie, de macroéconomie et de mathématiques financières du programme de Maîtrise en Economie.
Comment bénéficier du financement de la formation?
Le financement de la formation est assuré par la BCEAO, qui accorde également des bourses
d’études aux cinq (5) meilleurs candidats de chaque État membre de l’UEMOA déclarés admis et ayant obtenu le plus de points sur les critères de sélection approuvés par le Comité
Scientifique du COFEB. Ces critères sont :
La note obtenue au test de niveau ;
L’âge (bonus pour les plus jeunes) ;
Le genre (bonus pour les femmes) ;
L’expérience professionnelle et le diplôme présenté.
Les lauréats qui ne bénéficient pas de la bourse BCEAO peuvent demander à leur organisme
d’origine ou à d’autres structures de prendre en charge les frais de leur formation.
Les candidatures doivent être soumises en ligne via le lien suivant :
https://cofeb.bceao.int/formulaire-de-candidature. : BCEAO recrutement 2023
Emploi Côte d’Ivoire 3 : CFAO recrute CHEF DE SITE / ZONE MAINTENANCE
DESCRIPTION DE L’OFFRE
TOUJOURS LIRE TOUS LES DETAILS DE L’OFFRE JUSQU A LA FIN AVANT DE POSTULER.
CFAO est pionnier sur le marché porteur des biens de consommation et de la distribution moderne en Afrique. Avec CFAO CONSUMER RETAIL, le Groupe déploie sa stratégie sous différents formats de distribution alimentaire, mais également à travers des centres commerciaux et un club de marques.
En partenariat avec Carrefour, CFAO distribue un large choix de produits de marques internationales ou issus de fournisseurs locaux, à la traçabilité assurée et à un prix compétitif. Encore plus accessible, l’enseigne Sup Eco offre une alternative aux consommateurs particuliers et professionnels avec de la vente au détail ou par lots.
L’activité distribution grand-public de CFAO se développe aussi à travers ses propres centres commerciaux, véritables lieux de vie et d’échanges, organisés autour d’un supermarché, d’un espace de restauration et d’une galerie marchande.
CFAO a noué des partenariats avec des marques internationales dans les secteurs de l’habillement, de la beauté, des jouets et de la restauration. Implantées dans les centres commerciaux du Groupe, CFAO accompagne ces réseaux de franchises dans leur déploiement sur le continent, à travers le club des marques.
Nous sommes à la recherche d’un(e) Chef de site/zone Maintenance H/F H/F basé(e) : Cote D’Ivoire
Description du poste :
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique au sein d’une entreprise en pleine expansion ? CFAO RETAIL, multinationale opérant sur le marché de la distribution moderne en Afrique recherche un Chef de site/zone Maintenance.
Sous la supervision du Responsable Maintenance, le Chef de site/zone Maintenance a pour missions d’assurer la coordination des interventions techniques pour le maintien en bon état du matériel et des infrastructures. Il est également le garant de la bonne conduite des opérations de maintenance préventive et curative des équipements, dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité.
Profil recherché :
Profil recherché :
Vous êtes titulaire d’un BAC +2 en maintenance industrielle, électrotechnique, électricité industrielle, maintenance des systèmes de production, ou équivalent.
Vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins cinq (05) années dans une fonction similaire, vous avez les compétences pour superviser l’exécution des tâches suivantes :
– la planification, le suivi et l’évaluation des interventions techniques en matière d’électricité/électrotechnique, de mécanique, de soudure, de plomberie…
– l’application des procédures de sécurité interne
– l’application de la méthodologie des opérations de maintenance préventives et curatives (GMAO)
– le management des équipes
Vous avez des connaissances solides en matière de sécurité des biens et des personnes.
Vous êtes un leader, capable de fédérer, gérer, organiser et motiver une équipe, et avez le souci de l’optimisation et de la performance.
Doté d’un esprit d’analyse, vous faites preuve d’une bonne maîtrise de soi. Vous êtes disponible, engagé, savez être force de proposition avec un sens avéré de l’anticipation. Vous savez travailler en équipe et êtes orientés clients.
Ce poste est pour vous, rejoignez-nous en postulant ici !
Emploi Côte d’Ivoire : PREMIER CÔTE D’IVOIRE recrute PLUSIEURS AGENTS
Premier Ci recrute des agents pour son programme « Offline Affiliâtes ».
L’activité consiste dans l’acquisition de clients pour notre plateforme de paris sportifs en ligne PREMIER BET dans laquelle les affiliés seront rémunérés par les résultats obtenus au travers de l’activité des joueurs enregistrés sur notre site web.
– Possibilité de revenus élevés,
– Flexibilité totale de l’emploi du temps,
– Possibilité de travailler de n’importe où,
Doit avoir :
– Plus de 18 ans,
– Posséder un smartphone en bon état (batterie, écran, connexion internet),
– Aimer (et surtout comprendre) les paris sportifs,
– Une adresse mail de travail,
– Être actif sur les réseaux sociaux,
Cv à envoyer au rhumpci@gmail.com
NB : DISPONIBILITE IMMEDIATE
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